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Le télétravail

Le télétravail présente un intérêt majeur lorsqu’il s’agit de limiter les déplacements des collaborateurs de l’entreprise. Les raisons  sont multiples :

  • Crise sanitaire (HAN1, CoVID19 etc.)
  • Grève (transports)
  • Manifestation (Gilets jaunes)
  • Pollution (restriction de circulation lié aux pics de pollution)
  • Évènement météorologique (Neige inondations etc.)
  • Itinérance (Commerciaux)
  • Représentation géographique

Quels sont les outils dont j’ai besoin pour télétravailler ?

Derrière le mot télétravail se cache une série d’outils correspondants à un besoin spécifique.

  • La messagerie électronique (mail, agenda, taches etc.)
  • L’accès à l’intranet l’entreprise.
  • Accès aux applications métier.
  • Visioconférence
  • Téléphonie
  • Etc.

Tous ces services peuvent être mis à disposition des collaborateurs à partir de leur domicile.

Télétravail oui mais pas n’importe comment.

La sécurité des données est prioritaire en mode télétravail. Les droits des collaborateurs doivent être ré-évalués régulièrement afin de garantir un niveau de sécurité satisfaisant. Des procédures doivent être rédigées pour informer les utilisateurs.

Le télétravail en quelques chiffres
51% des salariés se disent prêt à passer au télétravail
La popularité du télétravail a augmenté de 91 % au cours des 10 dernières années
D'ici 2028, 73% des équipes compteront des télétravailleurs
Bien être au travail
71 % des télétravailleurs disent être heureux dans leur emploi
55 % des employés sur site disent être heureux dans leur emploi
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